Dijital Pazarlamagoogle ads yönetim ücretireklam yönetimi fiyatlarıgoogle ads ajansı

Google Ads Yönetim Ücreti Modelleri: Yüzde mi, Sabit mi?

Çebi Medya

Dijital Pazarlama Ekibi

17 Temmuz 2026
4 dk
Google Ads Yönetim Ücreti Modelleri: Yüzde mi, Sabit mi?

Google Ads Yönetim Ücreti Modelleri: Yüzde mi, Sabit mi?

Google Ads yönetim ücreti üç ana modelle belirlenir: reklam bütçesinin belli bir yüzdesi, bütçeden bağımsız sabit aylık ücret veya performans bazlı ödeme; öngörülebilirlik ve teşvik hizası arayan çoğu işletme için en sağlıklı tercih, kapsamı yazılı sabit ücret modelidir. Google Ads teklifi alan her işletme aynı karmaşayla karşılaşır: kimi bütçenin yüzdesini ister, kimi sabit aylık ücret söyler, kimi "performansa göre çalışırız" der. Modellerin her biri masum görünür; ama her modelin içinde farklı bir teşvik düzeni saklıdır ve o düzen, hesabınızın nasıl yönetileceğini sessizce belirler.

# Google Ads Yönetim Ücreti Modelleri: Yüzde mi, Sabit mi?

Google Ads yönetim ücreti üç ana modelle belirlenir: reklam bütçesinin belli bir yüzdesi, bütçeden bağımsız sabit aylık ücret veya performans bazlı ödeme; öngörülebilirlik ve teşvik hizası arayan çoğu işletme için en sağlıklı tercih, kapsamı yazılı sabit ücret modelidir. Google Ads teklifi alan her işletme aynı karmaşayla karşılaşır: kimi bütçenin yüzdesini ister, kimi sabit aylık ücret söyler, kimi "performansa göre çalışırız" der. Modellerin her biri masum görünür; ama her modelin içinde farklı bir teşvik düzeni saklıdır ve o düzen, hesabınızın nasıl yönetileceğini sessizce belirler.

Bu yazıda üç ana modeli, her birinin kimin işine yaradığını ve teklif masasında sormanız gereken soruları açıkça anlatıyoruz.

Cebinizden çıkan para iki ayrı yere gider:

  • Reklam bütçesi Google'a ödenir; tıklamaları ve gösterimleri satın alır.
  • Yönetim ücreti hesabı yöneten kişi veya kuruma ödenir; kurulum, optimizasyon, izleme ve raporlama emeğinin karşılığıdır.

Sağlıklı kurulumda bütçe, sizin reklam hesabınızdan doğrudan Google'a gider; yönetim ücreti ayrı faturalanır. "Aylık şu kadar verin, gerisini düşünmeyin" diyen paket tekliflerde ilk sorulacak soru şudur: bu tutarın ne kadarı gerçekten reklama harcanıyor? Bütçenin nasıl belirleneceğini ayrı bir rehberde anlatmıştık; bu yazı ücret tarafına odaklanıyor.

Model 1: Bütçe Yüzdesi

En yaygın modeldir: yönetim ücreti, aylık reklam harcamanızın belli bir yüzdesi olarak hesaplanır.

  • Mantığı: Büyük bütçe daha çok iş demektir; ücret de işle birlikte ölçeklenir.
  • Teşvik sorunu: Yönetenin geliri bütçeniz büyüdükçe artar. Verim aynı kalsa, hatta düşse bile "bütçeyi artıralım" önerisi yapısal olarak caziptir. Kötü niyet şart değil; teşvik düzeni zamanla davranışı şekillendirir.
  • Kime uygun: Bütçesi ve ekibi büyük, harcama kararlarını kendi verisiyle denetleyebilen işletmelere.

Bu modeli seçerseniz iki şart koşun: bütçe artışları gerekçeli ve sizin onayınıza bağlı olsun; yüzde oranı ve neyin üzerinden hesaplandığı sözleşmede açıkça yazsın.

Model 2: Sabit Aylık Ücret

Yönetim ücreti, bütçeden bağımsız tek bir rakamdır.

  • Mantığı: Emek aya yayılan bir hizmettir; bedeli de öngörülebilir olmalıdır.
  • Avantajı: Harcamayı büyütme teşviki ortadan kalkar; bütçeniz büyüse de yönetim maliyetiniz değişmez ve yıllık planlama kolaylaşır.
  • Dikkat noktası: Kapsam sınırları netleşmelidir: kaç kampanya, hangi kanallar, ayda kaç revizyon, rapor sıklığı ne? Kapsamı yazılmamış sabit ücret, zamanla "o pakete dahil değil" cümlesine dönüşebilir.
  • Kime uygun: Maliyet öngörüsü isteyen ve teşvik çatışmasından uzak durmak isteyen çoğu KOBİ'ye.

Model 3: Performans Bazlı

"Sonuç alırsak ödersiniz" iddiasıdır; kulağa en adili gibi gelir, pratikte en çok tartışma üreten modeldir.

  • Sorun 1 — tanım: Performans nedir? Tıklama mı, form mu, telefon mu, satış mı? Yanlış metrik seçilirse ucuz ama işe yaramaz sonuçlara optimizasyon yapılır.
  • Sorun 2 — ölçüm: Sonucu kim, hangi araçla sayıyor? Dönüşüm takibi kurulmadan performans sözleşmesi imzalamak, sayacı olmayan taksiye binmektir.
  • Sorun 3 — seçicilik: Bu modelle çalışan taraflar, riskli ama değerli denemelerden kaçınabilir.

Sonucu peşinen söz veren teklifler ayrıca şüphe ister: Google Ads açık artırmayla çalışır ve hiçbir yönetici sonucu tek başına belirleyemez; kesin söz, ya metriğin sulandırılacağının ya da hayal kırıklığının habercisidir.

Üç Model Yan Yana

ModelNasıl hesaplanırGüçlü yanıRiski
Bütçe yüzdesiAylık harcamanın belli bir yüzdesiİşin hacmiyle ölçeklenirHarcatma teşviki taşır
Sabit aylık ücretBütçeden bağımsız tek rakamÖngörülebilirlik, teşvik hizasıKapsam yazılı değilse daraltılabilir
Performans bazlıBelirlenen sonuç başına ödemeKağıt üzerinde adil görünürTanım ve ölçüm tartışması üretir

Modelden Bağımsız Ek Kalemler

Hangi model seçilirse seçilsin, teklifte üç yan kalemi ayrıca arayın:

  • Kurulum ücreti: İlk kampanya kurulumu, dönüşüm takibi ve hesap yapılandırması için tek seferlik bedel istenebilir. İstenmesi kusur değildir; kapsamının yazılı olması şarttır.
  • Kreatif işler: Görsel ve video üretimi çoğu yönetim paketine dahil değildir; dahilmiş gibi konuşulup faturada belirmesi klasik bir sürtüşme kaynağıdır.
  • Erken çıkış bedeli: Uzun taahhütlü sözleşmelerde ayrılma koşulu baştan netleşmeli. İyi çalışan bir ortaklıkta bu maddeye hiç dönülmez; kötüsünde tek önemli madde budur.

Bu kalemleri baştan konuşan taraflar, altı ay sonra faturayı değil işi konuşur.

Teklif Masasında Sorulacak 6 Soru

  1. Ücret modeliniz ne; neyin üzerinden, nasıl hesaplanıyor?
  2. Reklam hesabının ve verilerin mülkiyeti kimde kalıyor? (Doğru cevap: sizde.)
  3. Kurulum veya başlangıç ücreti var mı, neleri kapsıyor?
  4. Bütçe artış kararını kim veriyor, onay süreci nasıl işliyor?
  5. Raporu hangi sıklıkta, hangi metriklerle alacağım; hesaba erişimim olacak mı?
  6. Sözleşme süresi ve çıkış koşulları ne?

Bu altı soruya net cevap veren bir teklif, hangi modelde olursa olsun konuşulabilir; kaçamak cevap veren teklif, en ucuzu bile olsa pahalıdır.

Bizim Tercihimiz Neden Sabit Model?

Çebi Medya'da Google Ads yönetimi, yapay zeka destekli sistemle aylık 7.500 TL + KDV'den başlayan sabit ücretle çalışır. Sabit modeli bilinçli seçtik: gelirimiz harcamanızı büyütmekten değil, hesabınızı verimli tutmaktan gelsin istiyoruz. Yapay zeka hesabı her gün izler, rutin optimizasyonu yürütür; strateji ve onay insanda kalır; harcama panelden her an görünürdür. Sistemin işleyişini yapay zeka destekli dijital pazarlama sayfasında bulabilirsiniz.

Özet

Yüzde modeli ölçeklenir ama harcatma teşviki taşır; sabit model öngörülebilirdir, kapsamı netleştirmek şartıyla çoğu işletmenin makul tercihidir; performans modeli ise ancak tanım ve ölçüm baştan kurulursa çalışır. Hangi teklifle karşılaşırsanız karşılaşın altı soruyu sorun, hesap mülkiyetini bırakmayın. Kendi hesabınız için doğru modeli konuşmak isterseniz Google reklam yönetimi sayfasını inceleyip ücretsiz keşif görüşmesi planlayabilirsiniz.

Sık Sorulan Sorular

Reklam bütçenizden ayrı olarak, hesabı yöneten kişi veya kuruma ödenen hizmet bedelidir. Bütçe Google'a, yönetim ücreti emeğe gider.

Bütçe yüzdesi modeli mantıklı mı?

Yaygındır ama teşvik sorunu taşır: yönetenin geliri bütçe büyüdükçe artar. Seçecekseniz artış kararlarını gerekçe ve onayınıza bağlayın.

Yönetim ücreti reklam bütçesinden mi kesilir?

Sağlıklı kurulumda hayır: bütçe doğrudan Google'a ödenir, ücret ayrı faturalanır. Paket tekliflerde reklama giden gerçek tutarı yazılı isteyin.

Sabit ücret modelinin avantajı nedir?

Öngörülebilirlik ve teşvik hizası: bütçe büyüse de maliyet değişmez. Çebi Medya'da yapay zeka destekli yönetim aylık 7.500 TL + KDV'den başlayan sabit modelle sunulur.

Paylaş
Paylaş: